Brain365 Implementation Of Agile Organisational Development
1.440,00 €
Preis pro Tag
- Mit Brain365 Implementation Of Agile Organisational Development werden Sie von unseren erfahrenen und kompetenten agilen Coaches begleitet.
- Unsere Coaches übernehmen verschiedene Rollen, je nach Bedarf und Situation, als:
- Trainer: Sie vermitteln Ihnen Wissen und Fähigkeiten zu agilen Themen.
- Coach: Sie unterstützen Sie und Ihre Teams bei Ihrer Entwicklung.
- Mentor: Sie geben Ihnen Ratschläge und Tipps aus ihrer Erfahrung und ihrem Wissen.
- Moderator: Sie moderieren und gestalten Formate, die die Zusammenarbeit und Kommunikation in Ihrem Team fördern.
- Unsere agilen Coaches arbeiten nicht nur mit einzelnen Teams, sondern mit Ihrer ganzen Organisation.
- Sie helfen Ihnen, eine agile Kultur zu schaffen.
- Sie unterstützen Sie, Ihre Führungskräfte, Ihre Stakeholder und Ihre Kunden bei der agilen Transformation.
- Sie fördern die Vernetzung und den Austausch in Ihrer Organisation.
- Brain365 Implementation Of Agile Organisational Development wandelt Ihr Unternehmen mit alten Prozessen und Kulturen in ein modernes und agiles Unternehmen um.
- Sie sind bereit für die Herausforderungen und Chancen der agilen Transformation.
- Sie sind bereit für den Erfolg.
- Worauf warten Sie noch? Testen Sie jetzt Brain365 Implementation Of Agile Organisational Development und überzeugen Sie sich selbst von der Wirksamkeit dieser innovativen Lösung.
- Zufriedenheitsgarantie
- Unproblematische Rückerstattungen
- Sichere Zahlungen
- Mit Brain365 Implementation Of Agile Organisational Development unterstützen wir Unternehmen dabei, agiler zu werden.
- Dies steht in einem starken Kontrast zu den Produktfeldern, die sich mit digitaler Transformation beschäftigen und die wir darüber hinaus in unserem Portfolio haben.
- Allerdings handelt es sich um eine ergänzende Komponente, denn ohne eine agile Organisation, die auf Menschen aufbaut, die ihre Organisation mitgestalten möchten, kann weder eine digitale Transformation erfolgreich durchgeführt werden, noch kann eine nachhaltige Optimierung von Geschäftsprozessen durchgeführt werden.
- Mensch, Technik und Geschäftsprozesse zur Lösung von strategischen, taktischen und operativen Aufgabestellungen sind die Kernkomponenten einer erfolgreichen kontinuierlichen Interaktion innerhalb von Organisationen und Informationssystemen.
- Die Unternehmenskultur, die von Menschen geprägt wird, ist eine wichtige Basis der erfolgreichen Interaktion.
- Erfolgreiche Organisationen können flexibel, schnell und kundenorientiert auf Veränderungen reagieren.
- Mit Brain365 Implementation Of Agile Organisational Development helfen wir Teams, die Prinzipien und Methoden des agilen Arbeitens zu verstehen und anzuwenden.
- Brain365 Implementation Of Agile Organisational Development ist kein klassisches Beratungsmodul, das fertige Lösungen vorgibt, sondern ein Begleiter, der Teams dabei hilft, selbstständig zu lernen und zu verbessern.
- Je nach Bedarf und Situation nehmen wir im Zuge eines Organisational Development Mandats verschiedene Rollen an, wie zum Beispiel:
- Trainer: Im Zuge eines agilen Coachings vermitteln wir Wissen und Fähigkeiten zu agilen Themen, wie zum Beispiel agile Werte, agile Frameworks, agile Praktiken oder agile Tools.
- Coach: Im Zuge des agilen Coachings unterstützen wir Teams und Einzelpersonen bei der Reflexion und Entwicklung ihrer Potenziale, Ziele und Herausforderungen. Wir stellen Fragen, geben Feedback, regen zum Nachdenken an und fördern die Selbstorganisation.
- Mentor: Beim agilen Coaching geben wir Ratschläge und Tipps aus eigener Erfahrung und eigenem Wissen. Wir teilen unsere Perspektive, Erfolge und Fehler und helfen, Lösungen zu finden.
- Moderator: Wir moderieren und gestalten Workshops, Meetings, Retrospektiven oder andere Formate, die die Zusammenarbeit und Kommunikation im Team fördern. Wir sorgen für einen klaren Ablauf, eine positive Atmosphäre und eine hohe Beteiligung.
- Unsere agilen Coaches arbeiten nicht nur mit einzelnen Teams, sondern auch mit der gesamten Organisation.
- Wir helfen, eine agile Kultur zu schaffen, die auf Vertrauen, Transparenz, Feedback und Lernen basiert.
- Wir unterstützen die Führungskräfte, die Stakeholder und die Kunden bei der agilen Transformation.
- Wir fördern die Vernetzung und den Austausch zwischen den verschiedenen Bereichen und Ebenen der Organisation.
- Brain365 Implementation Of Agile Organisational Development transformiert Unternehmen mit historisch gewachsenen Prozessen und Kulturen in schlagkräftige Organisationen.
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